Оценка сотрудников

Описание

Как устроена оценка

• Во вкладке «Оставить оценку» выберите сотрудника и поставьте оценку. Комментарий поможет объяснить, за какую работу вы благодарны или что предлагаете изменить.
• В разделе «Оценки» администратор может найти сотрудника по имени, посмотреть среднюю оценку и число полученных отзывов.
• Откройте карточку сотрудника, чтобы прочитать отдельные комментарии, увидеть авторов и даты оценок. Записи можно расположить по дате или оценке.
• В настройках администратор может отправить сотрудникам уведомление со ссылкой на приложение и приглашением оценить коллег.

От оценки к разговору

Приложение подойдет для сбора обратной связи после совместной работы, обсуждения взаимодействия в команде или подготовки к личной встрече. Комментарии сохраняют контекст: какая помощь была полезна и где возникли трудности.

Средняя оценка объединяет мнения коллег. Рассматривайте ее вместе с количеством отзывов и их содержанием: это поможет выбрать темы для разговора с сотрудником. Можно начать с одной команды, договориться о том, какую работу обсуждаете, и попросить участников приводить конкретные примеры.

Установите приложение и соберите первые оценки коллег с комментариями.